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Thèses et mémoires

Des thèses et mémoires de nos étudiants sont conservés et consultables dans Papyrus , le dépôt institutionnel de l’Université de Montréal.

 

 

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Date Trier par date en ordre décroissant Titre Trier par titre en ordre décroissant
2021-08 Le paradoxe des plateformes numériques : enjeux et opportunités pour la qualité et l'autonomie au travail : exploration des modèles concurrents d'Uber et d'Eva
2006 Le rôle syndical dans la régulation de la flexibilité du travail : une étude de deux sites belges
2018-10 Negotiating insecurity? : a comparative study of collective bargaining in retail food in Canada, Germany, Sweden and the United States
2012-09 Réponses syndicales stratégiques à l'intégration européenne : les syndicats nordiques entre complémentarités institutionnelles et gouvernance multiniveau
2003 L'impact de la motivation et de la personnalité sur le transfert des apprentissages dans un contexte d'autoformation : une étude dans l'industrie pharmaceutique
2002 L'étude de l'impact de l'information et de l'intéressement sur la motivation pré-formation dans un contexte de changements technologiques
2004 L'efficacité de la formation assistée par les TIC pour l'acquisition de compétences techniques
2019-11 Réparation pour les victimes de travail forcé dans les chaînes de production transnationales: une étude comparée de l'apport du devoir de vigilance au Canada, en France et en Californie
2020-05 Statut des travailleurs au sein de l’entreprise et protections juridiques en matière de mise à pied au Québec : une comparaison des secteurs syndiqués et non syndiqués chez le Centre de finition Laurent Beaudoin de Bombardier
2017-08 Protection conférée à l’accréditation par le droit du travail québécois en cas de sous-traitance : analyse jurisprudentielle
2021-04 Impact de la culture organisationnelle sur l'ergomanie
2008 Quels sont les facteurs organisationnels contributifs au maintien en emploi des personnes ayant des problèmes de santé mentale dans les milieux adaptés ?
2013-12 L'étude de la relation entre la culture organisationnelle et la violence au travail
2015-11 La réaction de stress physiologique à la violence au travail
2015-10 Contribution de modèle demande-contrôle-soutien à la variation des concentrations de cortisol salivaire
2008 Une étude sur la récurrence de la détresse psychologique en lien avec le travail et le réseau social
2018-05 La contribution de l’identité professionnelle à la problématique des agressions fondées sur le sexe et sur le genre dans les métiers spécialisés : une étude dans les secteurs de la construction et manufacturier au Québec
2007 L'abus d'alcool chez les travailleurs canadiens : le rôle de la profession, du secteur économique et du genre
2009 Travail et activité physique : quels sont leurs rôles sur la consommation d'alcool à risque des travailleurs canadiens ?
2023-12 Le soutien social des collègues et l’épuisement professionnel : une étude de l’effet modérateur de la justice procédurale et du capital psychologique
2007 Le rôle de la profession et du secteur économique sur le risque de dépression majeure
2016-06 Une étude sur les déterminants biologiques, psychologiques et du travail de l'épuisement professionnel
2012-12 Professions réglementées et détresse psychologique : regards croisés avec la population en emploi au Canada
2008 Une étude sur le rôle modérateur des traits de personnalité sur la relation entre les conditions de l'organisation du travail et la détresse psychologique
2023-12 Navettage et santé mentale: le rôle du conflit travail-famille
2019-09 Santé mentale des cadres : travail, identité et pratiques de gestion des ressources humaines
2022-02 L’étude de l’effet modérateur du soutien social hors-travail sur la relation entre l’engagement organisationnel de type calculé et la détresse psychologique
2007 La détresse psychologique en milieu de travail : le rôle des secteurs économiques et de la profession
2010-03 La contribution de la famille sur la relation entre les conditions de l’organisation du travail et la consommation de médicaments psychotropes
2010-05 Conditions de l’organisation du travail, consommation d’alcool à risque et médicaments psychotropes : le rôle modérateur des traits de personnalité