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Thèses et mémoires

Des thèses et mémoires de nos étudiants sont conservés et consultables dans Papyrus , le dépôt institutionnel de l’Université de Montréal.

 

 

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Date Trier par date en ordre croissant Titre Trier par titre en ordre croissant
2010-11 L'effet du pays d'origine des entreprises multinationales sur les pratiques de relations du travail dans leurs opérations canadiennes
2004 Les conséquences de la sous-traitance pour le syndicat et la main-d'oeuvre : une étude de cas dans le secteur des pâtes et papier
2007 Réactions syndicales locales à la sous-traitance : enquête dans le secteur manufacturier
2014-04 L’implication du syndicat dans la gestion de la prestation des services municipaux : une comparaison Québec-Écosse
2005 La compétition public-privé dans le secteur municipal : conséquences pour le syndicat et la main-d'oeuvre
2009-07 La délocalisation et son impact sur les employés transférés: une étude de cas dans le secteur des services
2023-02 Les effets de la disponibilité de la main-d'œuvre sur les relations de travail en milieu syndiqué et la vie syndicale dans le secteur privé au Québec : avant et depuis la pandémie de la Covid-19
2014-12 La sous-traitance « boomerang » : l’influence des relations industrielles sur l’internalisation d’activités manufacturières confiées en sous-traitance
2011-10 Le roulement du personnel et la performance organisationnelle : l’effet modérateur des pratiques de gestion des ressources humaines
2020-01 Responsabilité sociale des entreprises envers les employés et performance financière
2021-05 Les déterminants de l’adhésion syndicale : le cas de l’industrie de la construction au Québec
2021-11 L’impact de la crise financière de 2008 sur les régimes complémentaires de retraite, dans les entreprises syndiquées du secteur des pâtes et papiers : une analyse comparative Québec- Finlande
2011-06 Les effets du régime des services essentiels sur la négociation collective : études de cas dans les secteurs du transport en commun et de la santé et des services sociaux
2015-08 L'anticipation syndicale des restructurations d'entreprise : une étude de cas dans le secteur de la fabrication et l'emballage de verre
2011-12 Crise du secteur manufacturier au Québec : ampleur et nature des restructurations impliquant des licenciements collectifs entre 2003 et 2008
2018-11 L’impact de la durée des conventions collectives sur les relations de travail locales et la participation à la vie syndicale
2018-01 Les facteurs influençant l'utilisation des mesures de conciliation emploi-famille au moment du retour au travail à la suite du congé parental
2019-04 L’impact des lois spéciales sur la participation à la vie syndicale locale et le climat des relations industrielles
2017-11 L’action collective chez les travailleuses et les travailleurs précaires : étude comparative des dynamiques en milieux syndiqués
2014-11 L'effet de l'allongement de la durée des conventions collectives sur les relations du travail locales en entreprise
2013-11 Les facteurs déterminants de la concertation économique
2014-08 Les centres de travailleurs : un moyen d’élargir le champ d’action syndical? : études de cas
2018-12 La participation syndicale des travailleurs dans un contexte de précarité de l’emploi
2014-11 Les impacts des stratégies patronales antisyndicales sur l’organisation des travailleurs
1997 La recherche de l'emploi: une démarche multidimensionnelle
2017-06 Le recrutement des employés-cadres par les médias sociaux et son effet sur l’efficacité du recrutement international des talents : le cas de la multinationale Camso
2024-01 Pratiques d’entreprises et extension de l’informalisation au secteur minier formel ouest-africain : analyse comparée des réponses d’acteurs francophones et anglophones.
2007 Le rôle de la profession et du secteur économique sur le risque de dépression majeure
2009 Travail et activité physique : quels sont leurs rôles sur la consommation d'alcool à risque des travailleurs canadiens ?
2010-05 Une étude sur le rôle modérateur de la situation familiale sur la relation entre les conditions de l'organisation du travail et la détresse psychologique