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/ École de relations industrielles

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Thèses et mémoires

Des thèses et mémoires de nos étudiants sont conservés et consultables dans Papyrus , le dépôt institutionnel de l’Université de Montréal.

 

 

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Date Trier par date en ordre décroissant Titre Trier par titre en ordre décroissant
2004 L'influence du support du superviseur, du support et de la confiance organisationnels sur l'intention de quitter des employés
2003 L'implantation d'un changement technologique à Hydro-Québec : un plan de déploiement visant la mitigation d'une résistance au changement anticipée
2009-09 Les déterminants de l’acceptation d’une affectation à l’international
2007 La planification de la relève chez ABC
2010-12 Les relations entres les générations, les valeurs au travail et les comportements de citoyenneté organisationnelle
2006 L'influence de la violation du contrat psychologique sur les comportements de citoyenneté organisationnelle : l'effet modérateur de la justice organisationnelle
2005 Développement du leadership international dans les multinationales : les effets des programmes de mobilité internationale
2001 L'impact des pratiques de gestion des carrières sur les individus dans un contexte de décroissance organisationnelle: le cas des fonctionnaires de l'administration publique canadienne
2015-04 Le partage des connaissances en développement international : influence des processus relationnels sur les résultats et incidences sur le renforcement des capacités
2006 L'importance accordée aux pratiques de mobilité selon les objectifs d'expatriation de l'employé
Nombre de résultats : 455