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/ École de relations industrielles

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Thèses et mémoires

Des thèses et mémoires de nos étudiants sont conservés et consultables dans Papyrus , le dépôt institutionnel de l’Université de Montréal.

 

 

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Date Trier par date en ordre décroissant Titre Trier par titre en ordre décroissant
2007 Les caractéristiques des entreprises québécoises syndiquées et la présence d'une gestion flexible des avantages sociaux
2007 Les attentes de travail des chercheurs d'emploi dans la région de Montréal : le cas des employés en comptabilité et en finances
1995 Les aspirations insatisfaites des professionnels syndiqués de 50 ans ou plus: nature et gestion
2011-10 Le roulement du personnel et la performance organisationnelle : l’effet modérateur des pratiques de gestion des ressources humaines
2006 Le rôle syndical dans la régulation de la flexibilité du travail : une étude de deux sites belges
2016-11 Le rôle modérateur du genre sur l’impact d’attributs organisationnels sur l’attraction organisationnelle une étude quasi-expérimentale
2000-10 Le rôle du médiateur dans la médiation pré-arbitrale de griefs : le cas de l'hôpital Ste-Justine
2020-08 Le rôle des horaires atypiques, du conflit travail-famille, de l’autorité décisionnelle et des demandes psychologiques sur la santé mentale des travailleurs au Canada
1993 Le rôle des cadres dirigeants d'entreprise dans le développement de l'implication participative des contremaitres en matière de prévention
2007 Le rôle de la profession et du secteur économique sur le risque de dépression majeure
Nombre de résultats : 515