Passer au contenu

/ École de relations industrielles

Je donne

Rechercher

Thèses et mémoires

Des thèses et mémoires de nos étudiants sont conservés et consultables dans Papyrus , le dépôt institutionnel de l’Université de Montréal.

 

 

Pour une recherche détaillée
 Visiter Papyrus
Date Trier par date en ordre croissant Titre Trier par titre en ordre croissant
2021-05 La transition de carrière chez les artistes du cirque : une étude de cas du Cirque du Soleil
2001 Évaluation de l'efficacité du soutien social dans un contexte de conflit travail-famille
2001-08 Évaluation de l'efficacité du soutien social dans un contexte de conflit travail-famille
2001-01 L'efficacité de la négociation basée sur les intérêts : le cas Culinar
2003 L'effet de la présence syndicale et de la technologie sur l'autonomie des équipes de travail dans l'industrie de l'aluminium
1993 L'incidence de l'ouverture des frontières sur les relations de travail et le droit du travail: analyse comparative de la CEE et du libre-échange Canada-États-Unis
1993 La négociation transnationale: Typologie et étude de cas chez GM-Ford-Chrysler
1993 L'impact de la médiation pré-arbitrale des griefs: une étude de cas en milieu hospitalier québécois
1997 Les plaintes de discrimination en contexte syndiqué : devant l'arbitre de griefs ou devant le Tribunal des droits de la personne?
2012-11 Pourquoi et comment la médiation préventive du Ministère du travail améliore-t-elle les relations du travail dans les entreprises québécoises?
2014-08 Les centres de travailleurs : un moyen d’élargir le champ d’action syndical? : études de cas
1999 Les politiques de gestion de l'absence et leurs effets sur l'absentéisme au travail
1991 Vision stratégique de la règle de droit en négociation collective et en conciliation au Québec
2017-03 Organisation du travail et temps supplémentaire obligatoire chez les infirmières dans le secteur de la santé au Québec : comparaison de deux centres hospitaliers
2000 L'actionnariat et ses effets sur l'absentéisme au travail
2005 Les déterminants de l'évaluation de la formation dans les organisations
2013-01 Action collective patronale : les mécanismes de diffusion entre les niveaux sectoriel et local
2017-06 Le recrutement des employés-cadres par les médias sociaux et son effet sur l’efficacité du recrutement international des talents : le cas de la multinationale Camso
2009-07 Le climat psychologique des unités organisationnelles en tant que déterminant de la détresse psychologique au travail
2001-08 The influence of cross-cultural training and experience on expatriate adaptation during international assignments
Nombre de résultats : 515