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/ École de relations industrielles

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Thèses et mémoires

Des thèses et mémoires de nos étudiants sont conservés et consultables dans Papyrus , le dépôt institutionnel de l’Université de Montréal.

 

 

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Date Trier par date en ordre décroissant Titre Trier par titre en ordre décroissant
1994 Les facteurs explicatifs de la présence des comites conjoints de sante et de sécurité du travail dans le réseau hospitalier du Québec
2002 Les facteurs occupationnels menant à la détresse psychologique et à l'abus chronique d'alcool chez les cadres de premier niveau
2003 L'effet du salaire minimum sur l'emploi au Canada, pour les secteurs d'activité de l'hébergement-restauration et du commerce du détail
1991 L'obligation d'obéir et ses limites : étude jurisprudentielle et doctrinale comparée
1991 Une analyse économique des hypothèses actuarielles dans les régimes de retraite
1992 La substitution de la main-d’œuvre au Canada
1992 La substitution de la main-d'oeuvre au Canada : une étude proactive
2024-04 Les symptômes reliés au trouble bipolaire affectent-ils le sentiment d’efficacité personnelle et collective d’un employé, en contexte d’équipe ?
2013-08 Régulation juridique du travail, pouvoir stratégique et précarisation des emplois dans les réseaux : trois études de cas sur les réseaux de services d’aide à domicile au Québec
1998 L'influence des caractéristiques syndicales sur la participation directe des travailleurs en sante et sécurité au travail
2008 Observation d'un processus de négociation : étude de cas du Théâtre du Nouveau Monde et de la Section locale 145 du Syndicat canadien des communications, de l'énergie et du papier
2004 L'influence de la réalisation des promesses faites aux employés sur l'engagement organisationnel : l'effet modérateur du statut d'emploi
2002 Les ententes écrites et les nouvelles approches de négociation collective
2005 Développement du leadership international dans les multinationales : les effets des programmes de mobilité internationale
2017-04 La contribution des mutuelles de formation au développement des compétences de la main-d’œuvre au Québec
2018-04 Analyse jurisprudentielle des effets de la norme interdisant le harcèlement psychologique dans trois grandes entreprises
2023-02 Les effets de la disponibilité de la main-d'œuvre sur les relations de travail en milieu syndiqué et la vie syndicale dans le secteur privé au Québec : avant et depuis la pandémie de la Covid-19
2004 L'influence des méthodes de recrutement externes sur la satisfaction générale au travail, la satisfaction à l'égard de la rémunération et la rétention
1989 Le devoir de représentation des syndicats en matière de renvois et de mesures disciplinaires en droit québécois et canadien
2014-11 Les impacts des stratégies patronales antisyndicales sur l’organisation des travailleurs
Nombre de résultats : 515