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Thèses et mémoires

Des thèses et mémoires de nos étudiants sont conservés et consultables dans Papyrus , le dépôt institutionnel de l’Université de Montréal.

 

 

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Date Trier par date en ordre décroissant Titre Trier par titre en ordre décroissant
2002 Liens entre l'utilisation des technologies de support de groupe et les résultats en termes d'autonomisation et de performance des équipes de travail : élaboration d'un modèle d'analyse et d'un instrument de mesure
1999 L'efficacité des pratiques de gestion des ressources humaines dans un contexte d'alliance stratégique internationale : le cas de Star Alliance
2020-08 Impact des rapports des générations avec les nouvelles technologies de l’information et de la communication sur le bien-être psychologique : une analyse en fonction du genre et du type d’emploi
2006 L'effet de l'âge sur la relation entre la violation du contrat psychologique et l'engagement organisationnel
2007 La planification de la relève chez ABC
2001 Development of a balanced scorecard as a strategic measurement system for the human resources function
2005 Développement du leadership international dans les multinationales : les effets des programmes de mobilité internationale
2006 Les impacts de la violation du contrat psychologique sur le silence et le cynisme : l'effet de l'adéquation entre la culture organisationnelle et les valeurs individuelles
2001-08 The influence of cross-cultural training and experience on expatriate adaptation during international assignments
2009 Les déterminants du transfert des pratiques de GRH au sein des entreprises multinationales
Nombre de résultats : 515