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Thèses et mémoires

Des thèses et mémoires de nos étudiants sont conservés et consultables dans Papyrus , le dépôt institutionnel de l’Université de Montréal.

 

 

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Date Trier par date en ordre décroissant Titre Trier par titre en ordre décroissant
2025 La sécurité sociale des travailleuses et travailleurs accidentés et malades : une analyse de la loi modernisant le régime SST au Québec en vertu des normes internationales du travail
2013 Street-level labour inspection in China and the implementation of ILO Convention No.155 concerning occupational safety and health
2004 La famille de l'employé, un frein à la mobilité internationale? : l'influence modératrice de la perception de l'organisation et du climat familial relatif au travail
2006 L'environnement psychosocial du travail comme variable médiatrice de la relation entre l'emploi temporaire et la détresse psychologique
2010 La relation entre la formation des ressources humaines et la performance organisationnelle : l’effet modérateur du roulement du personnel
2004 Les conséquences de l'agression en milieu de travail sur la santé
2018 La force de la culture organisationnelle et son influence sur l’épuisement émotionnel
2012 Développement et validation de l'échelle de mesure du climat de santé mentale
2006 Une analyse de la motivation intrinsèque/extrinsèque pour une affectation internationale auprès de diplômés de MBA
2016 Les pratiques de conciliation travail-famille des employeurs de choix
2006 L'influence de l'utilisation des technologies de l'information sur la fonction ressources humaines
2012 Conflit travail-famille, dépression et épuisement professionnel : l’influence du temps consacré aux rôles professionnel et familial
2009 L'évolution de la profession ressources humaines de 1975 à 2005 au Québec
2024 L’influence de la présence d’enfants à charge et du genre du travailleur sur la relation entre l’adoption du télétravail et la satisfaction au travail
2014 Le caractère adéquat du contenu de l'échelle de mesure de la conscience de l'environnement d'affaires
2007 Les spécificités de la gestion du rendement des professionnels : études de cas dans deux organisations françaises
2006 La valorisation des ressources humaines en gestion stratégique des ressources humaines
2009 Exploration des considérations ayant trait aux ressources humaines dans la prise de décision des conseils d'administration
2019 Les pratiques de gestion à haute performance et l'épuisement émotionnel
2007 Analyse qualitative du concept de la conscience de l'environnement d'affaires