Adnane Belout
- Professeur agrégé
-
Faculté des arts et des sciences - École de relations industrielles
Pavillon Lionel-Groulx local C7028
Télécopieur : 514 343-5764
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Web : LinkedIn
Programmes d’enseignement
- Baccalauréat en relations industrielles – Sciences de l'administration et gestion Sciences sociales Sciences sociales : intervention
- Majeure en relations industrielles – Sciences de l'administration et gestion Sciences sociales Sciences sociales : intervention
- Maîtrise en relations industrielles – Sciences sociales Sciences sociales : intervention Sciences de l'administration et gestion
- DESS en relations industrielles – Sciences de l'administration et gestion Sciences sociales Sciences sociales : intervention
- Microprogramme de 2e cycle en gestion stratégique des ressources humaines – Sciences sociales Sciences de l'administration et gestion
Cours donnés
- REI3206 Systèmes d'information en GRH
- REI6625 Audit de la GRH
Expertises
- Les systèmes d'information en ressources humaines (SIRH)
- La gestion des projets d'informatisation des RH
- Le succès des projets SIRH
- L'audit de la gestion des ressources humaines
- La gestion des ressources humaines dans les PVD
- Santé au travail
- Santé et sécurité du travail (SST)
Évaluer l'efficacité des programmes de prévention en SST au Québec, développer des outils de mesure dans ce domaine et améliorer le cadre conceptuel.
Encadrement Tout déplier Tout replier
L’efficacité de la gestion des ressources humaines des pays en voie de développement : une étude empirique
Thèses et mémoires dirigés
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2019
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2019
Diplômé(e) : Najim, Hicham
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Les relations entre les compétences des professionnels en ressources humaines, les caractéristiques des clients et leur satisfaction par l’approche des constituantes multiples
Thèses et mémoires dirigés
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2012
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2012
Diplômé(e) : Martel, Stephanie
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
La gestion des ressources humaines et le succès des projets : le cas des pays en voie de développement
Thèses et mémoires dirigés
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2011
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2011
Diplômé(e) : Zimri, Mohamed
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
L'efficacité de la gestion des ressources humaines en contexte de gestion de projet de systèmes d'information
Thèses et mémoires dirigés
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2008
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2008
Diplômé(e) : Cipresso, Bruno
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
L'impact des facteurs qui influent sur l'efficacité de la gestion des ressources humaines en contexte de projet.
Thèses et mémoires dirigés
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2006
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2006
Diplômé(e) : BALONGELWA, Alimasi Obed
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Critical Success Factors in Information Technology Project Management.
Thèses et mémoires dirigés
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2005
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2005
Diplômé(e) : DOLAN, Keren
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
L'impact de la distance culturelle sur l'adaptation des expatries canadiens dans un contexte international.
Thèses et mémoires dirigés
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2001
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2001
Diplômé(e) : GUENETTE, D.
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Les déterminants de la loyauté organisationnelle: étude effectuée en milieu hospitalier québécois.
Thèses et mémoires dirigés
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2000
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2000
Diplômé(e) : BETTACHE, M.
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
L'impact de la gestion des ressources humaines sur le succès des projets.
Thèses et mémoires dirigés
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2000
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2000
Diplômé(e) : GAUVREAU, C.
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
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