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/ École de relations industrielles

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Patrice Jalette

Vcard

Professeur titulaire

Faculté des arts et des sciences - École de relations industrielles

Pavillon Lionel-Groulx local C7018

patrice.jalette@umontreal.ca

514 343-6967

Affiliations

Expertises

Mes intérêts de recherche portent sur la négociation collective et les relations de travail et d’emploi dans une perspective comparative, en particulier dans les entreprises multinationales, dans le secteur manufacturier et dans le contexte de la sous-traitance, des relocalisations et des restructurations. Je m’intéresse aussi de façon générale aux conditions de travail et d’emploi dans les milieux syndiqués.

Encadrement Tout déplier Tout replier

L’impact de la crise financière de 2008 sur les régimes complémentaires de retraite, dans les entreprises syndiquées du secteur des pâtes et papiers : une analyse comparative Québec- Finlande Thèses et mémoires dirigés / 2022 - 2022
Diplômé(e) : Paquin, Amy
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Les déterminants de l’adhésion syndicale : le cas de l’industrie de la construction au Québec Thèses et mémoires dirigés / 2021 - 2021
Diplômé(e) : Guay-Glaude, Jean-Philippe
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Responsabilité sociale des entreprises envers les employés et performance financière Thèses et mémoires dirigés / 2020 - 2020
Diplômé(e) : Abid, Raja
Cycle : Doctorat
Diplôme obtenu : Ph. D.
L'anticipation syndicale des restructurations d'entreprise : une étude de cas dans le secteur de la fabrication et l'emballage de verre Thèses et mémoires dirigés / 2016 - 2016
Diplômé(e) : Leclerc, Magali
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
La sous-traitance « boomerang » : l’influence des relations industrielles sur l’internalisation d’activités manufacturières confiées en sous-traitance Thèses et mémoires dirigés / 2015 - 2015
Diplômé(e) : Fillion, Barbara
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
L’implication du syndicat dans la gestion de la prestation des services municipaux : une comparaison Québec-Écosse Thèses et mémoires dirigés / 2014 - 2014
Diplômé(e) : Coderre-LaPalme, Geneviève
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Le roulement du personnel et la performance organisationnelle : l’effet modérateur des pratiques de gestion des ressources humaines Thèses et mémoires dirigés / 2012 - 2012
Diplômé(e) : Heppell, Nancy
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Crise du secteur manufacturier au Québec : ampleur et nature des restructurations impliquant des licenciements collectifs entre 2003 et 2008 Thèses et mémoires dirigés / 2012 - 2012
Diplômé(e) : Prudent, Natacha
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
L'effet du pays d'origine des entreprises multinationales sur les pratiques de relations du travail dans leurs opérations canadiennes Thèses et mémoires dirigés / 2011 - 2011
Diplômé(e) : G. Houle, Christine
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Les effets du régime des services essentiels sur la négociation collective : études de cas dans les secteurs du transport en commun et de la santé et des services sociaux Thèses et mémoires dirigés / 2011 - 2011
Diplômé(e) : Dubé, Edith
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
La relation entre la formation des ressources humaines et la performance organisationnelle : l’effet modérateur du roulement du personnel Thèses et mémoires dirigés / 2010 - 2010
Diplômé(e) : Dragomir, Maria D.
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
La délocalisation et son impact sur les employés transférés: une étude de cas dans le secteur des services Thèses et mémoires dirigés / 2009 - 2009
Diplômé(e) : Morneau, Brigitte
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Réactions syndicales locales à la sous-traitance : enquête dans le secteur manufacturier Thèses et mémoires dirigés / 2008 - 2008
Diplômé(e) : Tanguay, Amélie
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
L'influence des caractéristiques de la main-d'oeuvre sur l'absentéisme au travail: l'effet modérateur du contexte des ressources humaines Thèses et mémoires dirigés / 2007 - 2007
Diplômé(e) : TREMBLAY, Heidi
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
La compétition public-privé dans le secteur municipal : conséquences pour le syndicat et la main-d'oeuvre Thèses et mémoires dirigés / 2006 - 2006
Diplômé(e) : Cyr-Racine, Cathy-Soleil
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
Les conséquences de la sous-traitance pour le syndicat et la main-d'oeuvre : une étude de cas dans le secteur des pâtes et papier Thèses et mémoires dirigés / 2005 - 2005
Diplômé(e) : Poirier, Isabelle
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu : M. Sc.
L'impact de la présence syndicale sur le recours à la sous-traitance au Canada Thèses et mémoires dirigés / 2005 - 2005
Diplômé(e) : Lauzon-Duguay, Frédéric
Cycle : Maîtrise
Diplôme obtenu :

Projets de recherche Tout déplier Tout replier

Les effets de la pandémie de COVID-19 sur les conditions de travail et les trajectoires d'emploi des femmes au Québec: recul, maintien ou avancée? Projet de recherche au Canada / 2021 - 2025

Sources de financement : CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Programmes de subvention : PVXXXXXX-Subvention Savoir

Centre de recherche interuniversitaire sur la mondialisation et le travail (CRIMT) Projet de recherche au Canada / 2017 - 2025

Chercheur principal : Gregor Murray
Co-chercheurs : Gilles Trudeau , France Houle , Michel Coutu , Tania Saba , Guylaine Vallée , Isabelle Duplessis , Patrice Jalette , Philippe Barré , Emilie Genin , Renée-Claude Drouin , Mélanie Laroche , Ian MacDonald , Mélanie Dufour-Poirier , Isabelle Martin , Jeffrey Hilgert , Umut Riza Ozkan , Christian Lévesque , Diane Gagné , Adelle Blackette , Urwana Coiquaud , Lucie Morissette , Marc-Antonin Hennebert , Marie-Josée Legault , Louise Boivin , Jean-Luc Bédard , Dominic Roux , Anne-Marie Laflamme , Dalia Gesualdi-Fecteau , Martin Dumas , Jean-Noël Grenier , Laurence-Léa Fontaine , Lyse Langlois , Catherine Le Capitaine , Armel Brice Adanhounme , François Bolduc , Carl Eidlin
Sources de financement : FRQSC/Fonds de recherche du Québec - Société et culture (FQRSC)
Programmes de subvention : PV129894-(RG) Programme Regroupements stratégiques

Institutional Experimentation for Better Work Projet de recherche au Canada / 2017 - 2025

Chercheur principal : Gregor Murray
Co-chercheurs : Gilles Trudeau , France Houle , Michel Coutu , Guylaine Vallée , Isabelle Duplessis , Patrice Jalette , Philippe Barré , Emilie Genin , Renée-Claude Drouin , Mélanie Laroche , Ian MacDonald , Mélanie Dufour-Poirier , Isabelle Martin , Jeffrey Hilgert , Christian Lévesque , Adelle Blackette , Urwana Coiquaud , Lucie Morissette , Marc-Antonin Hennebert , Marie-Josée Legault , Isabelle Daugareilh , Valeria Pulignano , Jorge Carrillo , David Peetz , Tony Edwards , Robert Hickey , Tod Rutherford , Graciela Bensusan , Judy Fudge , Charlotte Yates , Anne-Marie Laflamme , Martin Dumas , Lyse Langlois , Catherine Le Capitaine , Armel Brice Adanhounme , Peter Fairbrother , Johanna Weststar , Kendra Strauss , Kevin Banks , Olga Tregaskis , Dominique Meda , Isabelle Ferreras , Laurent Taskin , Matthieu de Nanteuil , Phil Almond , Maria Gonzalez , Virginia Doellgast , Adrienne Eaton , Alexander Colvin , Glenn Morgan , Janice Fine , Pauline Stanton , Peter Turnbull , Rosemary Batt , Sara Charlesworth , Weiguo Yang , Wei Huang

Institutional Experimentation for Better Work Projet de recherche au Canada / 2017 - 2025

Chercheur principal : Gregor Murray
Co-chercheurs : Gilles Trudeau , France Houle , Michel Coutu , Guylaine Vallée , Isabelle Duplessis , Patrice Jalette , Philippe Barré , Emilie Genin , Renée-Claude Drouin , Mélanie Laroche , Ian MacDonald , Mélanie Dufour-Poirier , Isabelle Martin , Jeffrey Hilgert , Christian Lévesque , Adelle Blackette , Urwana Coiquaud , Lucie Morissette , Marc-Antonin Hennebert , Marie-Josée Legault , Isabelle Daugareilh , Valeria Pulignano , Jorge Carrillo , David Peetz , Tony Edwards , Robert Hickey , Tod Rutherford , Graciela Bensusan , Judy Fudge , Charlotte Yates , Anne-Marie Laflamme , Martin Dumas , Lyse Langlois , Catherine Le Capitaine , Armel Brice Adanhounme , Peter Fairbrother , Johanna Weststar , Kendra Strauss , Kevin Banks , Olga Tregaskis , Dominique Meda , Isabelle Ferreras , Laurent Taskin , Matthieu de Nanteuil , Phil Almond , Maria Gonzalez , Virginia Doellgast , Adrienne Eaton , Alexander Colvin , Glenn Morgan , Janice Fine , Pauline Stanton , Peter Turnbull , Rosemary Batt , Sara Charlesworth , Weiguo Yang , Wei Huang
Sources de financement : CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada , Université de Montréal
Programmes de subvention : PV128152-Subvention de partenariat ,

Pandémie, crise et reprise : adaptation des conditions de travail dans les milieux syndiqués et non syndiqués au Québec Projet de recherche au Canada / 2020 - 2022

Chercheur principal : Patrice Jalette
Sources de financement : CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Programmes de subvention : PVX20020-Subvention institutionnelle du CRSH - Subventions d'exploration

Comprendre les logiques d'action des organisations patronale et syndicale au Québec: quel avenir pour le compromis négocié? Projet de recherche au Canada / 2017 - 2022

Chercheur principal : Mélanie Laroche
Co-chercheurs : Patrice Jalette , Mélanie Dufour-Poirier
Sources de financement : CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Programmes de subvention : PVXXXXXX-Subvention Savoir

Company-Level collective bargaining and the dynamic of inequality, comparative perspective: France, Australia, Canada, Denmark Projet de recherche au Canada / 2018 - 2021

Chercheur principal : Patrice Jalette
Co-chercheurs : Mélanie Laroche , Camille Dupuy , Élodie Béthoux
Sources de financement : ESCP Europe/École supérieure de commerce de Paris
Programmes de subvention :

Négociation collective en temps de crise ou crise de la négociation collective? Une comparaison France-Québec sur les reconfigurations de la pratique et du métier de négociateur Projet de recherche au Canada / 2016 - 2019

Chercheur principal : Mélanie Laroche
Co-chercheurs : Patrice Jalette
Sources de financement : FRQNT/Fonds de recherche du Québec - Nature et technologies (FQRNT)
Programmes de subvention : PVXXXXXX-(FQ) Programme Samuel-De Champlain (volet Recherche)

Développement de l'analyse stratégique pour l'action syndicale en contexte de restructuration Projet de recherche au Canada / 2016 - 2018

Chercheur principal : Jean-Noël Grenier
Co-chercheurs : Patrice Jalette , Mélanie Laroche
Sources de financement : Fédération de l'industrie manufacturière
Programmes de subvention :

DYNAMIQUES TERRITORIALES ET AVANTAGES COMPETITIFS INSTITUTIONNELS : UNE ETUDE DES TRANSFORMATIONS DES INSTITUTIONS DU TRAVAIL ET L'EMPLOI Projet de recherche au Canada / 2013 - 2018

Chercheur principal : Patrice Jalette
Co-chercheurs : Christian Lévesque
Sources de financement : FRQSC/Fonds de recherche du Québec - Société et culture (FQRSC)
Programmes de subvention : PVXXXXXX-(SE) Programme Soutien aux équipes de recherche - Stade de développement : Renouvellement

REGROUPEMENT STRATEGIQUE - REGROUPEMENT RELATIONS INDUSTRIELLES, CENTRE DE RECHERCHE INTERUNIVERSITAIRE SUR LA MONDIALISATION ET LE TRAVAIL (CRIMT) Projet de recherche au Canada / 2011 - 2018

Chercheur principal : Gregor Murray
Co-chercheurs : Gilles Trudeau , Jean Charest , Mona Josette Gagnon , France Houle , Michel Coutu , Tania Saba , Guylaine Vallée , Isabelle Duplessis , Patrice Jalette , Philippe Barré , Emilie Genin , Reynald Bourque , Jeanne Dancette , Renée-Claude Drouin , Mélanie Laroche , Christian Lévesque , Adelle Blackette , Urwana Coiquaud , Lucie Morissette , Marc-Antonin Hennebert , Marie-Josée Legault , Linda Rouleau , Mélanie Dufour-Poirier , Dominic Roux , Anne-Marie Laflamme , Martin Dumas , Jacques Bélanger , Fernande Lamonde , Christian Brunelle , Jean-Noël Grenier , Étienne Cantin , Laurence-Léa Fontaine , Lyse Langlois , Pierre Verge , Catherine Le Capitaine
Sources de financement : FRQSC/Fonds de recherche du Québec - Société et culture (FQRSC)
Programmes de subvention : PV129894-(RG) Programme Regroupements stratégiques

Lettre d'intention - Institutional Experimentation for Better Work Projet de recherche au Canada / 2016 - 2017

Chercheur principal : Gregor Murray
Co-chercheurs : France Houle , Michel Coutu , Guylaine Vallée , Patrice Jalette , Philippe Barré , Emilie Genin , Renée-Claude Drouin , Mélanie Laroche , Ian MacDonald , Mélanie Dufour-Poirier , Adelle Blackette , Urwana Coiquaud , Lucie Morissette , Marc-Antonin Hennebert , Marie-Josée Legault , Isabelle Daugareilh , Valeria Pulignano , Jorge Carrillo , David Peetz , Tony Edwards , Philippe Pochet , Robert Hickey , Tod Rutherford , Graciela Bensusan , Anne-Marie Laflamme , Martin Dumas
Sources de financement : CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Programmes de subvention : PVXXXXXX-Lettre d'intention

BUILDING INSTITUTIONS AND CAPABILITIES FOR WORK AND EMPLOYMENT IN A GLOBAL ERA : THE SOCIAL DYNAMICS OF LABOUR REGULATION Projet de recherche au Canada / 2008 - 2016

Chercheur principal : Gregor Murray
Co-chercheurs : Gilles Trudeau , Jean Charest , Mona Josette Gagnon , France Houle , Michel Coutu , Tania Saba , Guylaine Vallée , Isabelle Duplessis , Patrice Jalette , Philippe Barré , Reynald Bourque , Renée-Claude Drouin , Christian Lévesque , Adelle Blackette , Urwana Coiquaud , Lucie Morissette , Isabelle Daugareilh , Valeria Pulignano , Jorge Carrillo , David Peetz , Tony Edwards , Philippe Pochet , Robert Hickey , Tod Rutherford , Graciela Bensusan , Linda Rouleau , Karen Hughes , Gerhard Bosch , John Godard , Barbara Pocock , Ronald Mccallum , Brian Alexander Langille , Judy Fudge , Paul Edwards , Paul Marginson , Harry Arthurs , Peter Fairbrother , Marie-Ange Moreau , Christian Dufour , Adelheid Hege , Don Wells , Charlotte Yates , Peter Berg , John Holmes , Charles Heckscher , Larry Haiven , Danielle Van Jaarsveld , Ann Frost , Annette Jobert , Dominic Roux , Anne-Marie Laflamme , Jacques Bélanger , Fernande Lamonde , Christian Brunelle , Jean-Noël Grenier , Étienne Cantin , Laurence-Léa Fontaine , Lyse Langlois , Pierre Verge , Kim Voss
Sources de financement : CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Programmes de subvention : PVXXXXXX-(GTRC/MCRI) Grands travaux de recherche concertée

CENTRE INTERUNIVERSITAIRE QUEBECOIS DE STATISTIQUES SOCIALES (CIQSS) Projet de recherche au Canada / 2008 - 2015

Chercheur principal : Danielle Gauvreau
Co-chercheurs : Jean Renaud , Claudine Laurier , Robert Bourbeau , Andrée Demers , Marcel Fournier , Lise Gauvin , Alain Lesage , Louise Nadeau , Richard Ernest Tremblay , Linda S. Pagani , Claire Durand , Mona Josette Gagnon , Lise Goulet , Thomas LeGrand , Marielle Ledoux , Jacques Légaré , Alain Marchand , Louise Séguin , Mireille Cyr , Pierre Durand , Deborah Feldman , Olivier Receveur , Stéphane Renaud , Michèle Rivard , Maria Victoria Zunzunegui , Paul Gendreau , Mark Daniel , Cara Tannenbaum , Éric Lacourse , Marie-France Raynault , Jean-Pierre Bonin , Patrice Jalette , Stéphane Moulin , Brahim Boudarbat , Victor Haines , Stéphane Guay , Simona Bignami , Sylvana Côté , Aline Drapeau , Katherine Frohlich , Solène Lardoux , Manuel Crespo , Jean-Michel Cousineau , Leroy Stone , Paul Bernard , Jake Murdoch , Évelyne Lapierre-Adamcyk , Jean Marc Brodeur , Francois Vaillancourt , Jacqueline Oxman-Martinez , William Coffey , Dietlind Stolle , Alain Brunet , Sylvia Kairouz , Katherine Gray-Donald , Gilles Paradis , Alain Vanasse , Benoît Laplante , Éric Latimer , Annette Majnemer , Frédéric Lesemann , Patrick Marier , Jean Caron , Jorgen Hansen , Robert O Pihl , Céline Le Bourdais , Sylvain Bourdon , Jacques Ledent , Damaris Rose , Nong Zhu , Benoit Dostie , Lucia Benaquisto , Michael R. Smith , Antonio Ciampi , Mark Zoccolillo , R Platt , Nancy Mayo , Nancy Annette Ross , Amélie Quesnel Vallée , Maida J. Sewitch , Giovani Burgos , Hope Weiler , Marie Robert , Pierre-Thomas Léger , Gilles Caporossi , William Bukowski , Michel Laroche , Petr Hanel , Mario Fortin , Daniel Parent , Michel Préville , Carmen Dionne , Elmustapha Najem , John Lynch , Lindsey John , Paul Makdissi , John Penrod , Lucie Morin , Martine Hébert , Michel Boivin , Guy Lacroix , Philip Merrigan , Marie-Christine Saint-Jacques , Richard Marcoux , Pierre Doray , Simon Langlois , Catherine Des Rivières-Pigeon , Guy Fréchet , Lucie Deblois , Jean-Yves Duclos , Gérard Duhaime , Bernard Fortin , Louis-Paul Rivest , Bruce Shearer , Marius Thériault , Charles Bellemare , Pierre Ouellette , Rebecca Fuhrer , Robert Pampalon , Lise Renaud , Pierre Drouilly , Claude Dumas , Pierre Lefebvre , Benoît Levesque , Katherine Lippel , Nicolas Marceau , André Marchand , Karen Messing , Jocelyne Morin , Christa Japel , Nathalie Bigras , Étienne Wasmer , Yves Lecomte , Jean-Marie Boisvert , Jocelyne Giasson , Lise St-Laurent , Marc Van Audenrode , Richard Shearmur , Denis Harrisson , Mircea Vultur
Sources de financement : FRQSC/Fonds de recherche du Québec - Société et culture (FQRSC)
Programmes de subvention : PV129894-(RG) Programme Regroupements stratégiques

LES RESTRUCTURATIONS INDUSTRIELLES AU CANADA EN CONTEXTE DE MONDIALISATION ET DE CRISE ECONOMIQUE MONDIALE : L'IMPACT DU DROIT DU TRAVAIL Projet de recherche au Canada / 2010 - 2014

Chercheur principal : Michel Coutu
Co-chercheurs : Tania Saba , Patrice Jalette , Renée-Claude Drouin , Laurence-Léa Fontaine
Sources de financement : CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Programmes de subvention : PVXXXXXX-Subvention ordinaire de recherche

LOCAL GOVERNMENT RETRUCTURING - MANAGEMENT DECISIONMAKING, UNION AND STAKEHOLDER RESPONSES Projet de recherche au Canada / 2008 - 2011

Chercheur principal : Patrice Jalette

Publications Tout déplier Tout replier

A. Articles - Revues scientifiques

Jalette, P. et R. Barton. (2021). « Stratégies des multinationales pour reconfigurer le périmètre de l’entreprise et l’aire de la négociation collective en Tasmanie », Négociations, 35:89-105.

Barton, R., É. Béthoux, C. Dupuy, A. Ilsøe, P. Jalette, M. Laroche, S. E. Navrbjerg et T. P. Larsen. (2021). “Understanding the dynamics of inequity in collective bargaining: Evidence from Australia, Canada, Denmark and France”, Transfer: European Review of Labour and Research. 27(1):113-128.

Jalette, P., Duguay, F. L., and Laroche, M. (2020). ”Time is on whose side? Determining the duration of collective agreements in a decentralized collective bargaining system”. Journal of Industrial Relations. 62(5):758-783.

Bartram, T., D. Adam, T. Edwards, P. Jalette, J. Burgess and P. Stanton. 2019. “The contemporary human resource management and employment relations practices of Japanese multi-national corporation subsidiaries: Evidence from four countries”, Relations industrielles/Industrial Relations. 74(4):742-779.

Laroche, M., P. Jalette et F. Lauzon-Duguay (2019). «Les disparités de traitement entre nouveaux et anciens employés : institutionnalisation des inégalités de rémunération au Québec», Terrains & Travaux, 35: 45 à 67.

Laroche, M., F. Lauzon Duguay, F., et P. Jalette. (2019). When Collective Bargaining Leads to Inequality: Determinants of Two-Tier Provisions in Canadian Collective Agreements. Industrial and Labour Relations Review, 72(4), 871–896.

Edwards, T., R. Sanchez-Mangas, P. Jalette, J. Lavelle and D. Minbaeva, (2016), «Global Standardization or National Differentiation of HRM Practices in Multinational Companies? A Comparison of Multinationals in Five Countries», Journal of International Business Studies, 47(8):997-1021.

Grenier, J.-N. et P. Jalette (2016), “Austerity as an opportunity for union revival: Québec public school teachers”, The Economic and Labour Relations Review, 27(1): 64-80.

Chevance, S. et P. Jalette (2015), « Syndicats locaux et fragmentation de la production: (re)construction des solidarités syndicales face à une entreprise dispersée», Travail, Emploi, Formation, 13:47-65.

Laroche, M., P. Jalette et Frédéric Lauzon-Duguay (2014), «L’accroissement de la durée  des conventions collectives de travail québécoises depuis 20 ans : nouvelle normalité, partenariat consolidé ou manifestation du pouvoir patronal ?», Revue de l’Institut de recherches économiques et sociales (IRES), 3:63-88.

Murray, G., P. Jalette, J. Bélanger J., and C. Lévesque (2014), «The ‘Hollowing Out’ of the National Subsidiary in Multinational Companies: is it Happening, Does it Matter, What are the Strategic Consequences?», Transfer: European Review of Labour and Research, 20(2): 217-236.

Bélanger, J., C. Lévesque, P. Jalette and G. Murray (2013), «Discretion in Employment Relations Policy among Foreign-Controlled Multinationals in Canada», Human Relations, 66(3):307-332.

Edwards, T., O. Tregaskis, D. Collings, P. Jalette and L. Susaeta, (2013), «Explaining Similarities and Variation across Borders in Control over Employment Practice in Multinationals: Subsidiary Functions, Corporate Structures and National Systems», Industrial and Labour Relations Review, 66(3):670-695.

Jalette, P., J.-N. Grenier et J. Hains-Pouliot (2012), « Restructuration de la fonction publique québécoise: configurations et conséquences disparates », Relations industrielles/Industrial Relations, 67(4): 567-589.

Edwards, T., P. Jalette and O. Tregaskis (2012), «To What Extent is There a Regional Logic in the Management of Labour in Multinational Companies? Evidence from Europe and North America», International Journal of Human Resource Management, 23(12), 1-23.

Jalette, P. and R. Hebdon (2012), «Unions and Privatization: Opening the “Black Box”?», Industrial and Labour Relations Review, 65(1): 15-33.

Jalette, P. (2011), “Relocation Threats and Actual Relocations in Canadian Manufacturing: The Role of Firm Capacity and Union Concessions”, American Behavioral Scientist, 55(7): 843 – 867.

Haines, V. Y., P. Jalette and K. Larose (2010), “The Influence of Human Resource Management Practices on Employee Voluntary Turnover Rates in the Canadian Non Governmental Sector”, Industrial and Labour Relations Review, 64(2), 229-247.

Hebdon R. and P. Jalette (2008), «The Restructuring of Municipal Services: A Canada-United States Comparison», Environment and Planning C: Government and Policy, Vol. 26, 144-156.

Cyr-Racine, C.-S. and P. Jalette (2007), «What Have Unions Got To Do With Reverse Privatisation?», Journal of Collective Negotiations, 31(4), 302-317.

Jalette, P. (2006), «When Labour Relations Deregulation Is Not an Option: The Alternative Logic of Building Service Employers in Quebec», International Journal of Comparative Labour Law and Industrial Relations, Vol. 22, No. 3, 329-346.

Jalette, P. (2005), «Réponses syndicales à la sous-traitance», Just Labour, vol. 6 & 7, Autumn, 93-103.

Jalette, P., J. Charest and G. Vallée (2002), "Globalisation and Labour Regulation: The Case of the Quebec Clothing Industry", Employment Relations Record, vol. 2 no 2, 33-46.

Jalette, P. et J.-G. Bergeron (2002), «L’impact des relations industrielles sur la performance organisationnelle», Relations industrielles/Industrial Relations,  vol. 57, no 3, 542-568.

B. Livres

Hallé, Y., R. Michaud et P. Jalette (éd) (2021), La rémunération dans tous ses états, Québec : Presses de l’Université Laval. 815 p. [Labellisé par le Collège de Labellisation de la  FNEGE dans la catégorie Manuels de l’enseignement supérieur]

Jalette, P. (éd.) (2020), Les relations industrielles en questions. Montréal : Presses de l’Université de Montréal, 275 p.

Jalette, P., M. Laroche et G. Trudeau (sous la direction de) (2018), La convention collective au Québec, 3e édition, Montréal : Chenelière Éducation, 520 p. [4e édition à paraître en avril 2024]

Jalette, P. et L. Rouleau (éd.) (2014), Perspectives multidimensionnelles sur les restructurations d’entreprise, Québec: Presses de l’Université Laval, Collection Travail et emploi à l’ère de la mondialisation, 358 p.

C. Chapitres de livres

Laroche, M. et P. Jalette, (à paraître en 2023), “Recentering Equity at Work: The Quebec Steelworkers' fight to bring the outsiders back in”, dans Laroche, M. et G. Murray (dir.), Experimenting for Union Renewal: Challenges, Illustrations and Lessons from Union Experimentalism, Geneva: International Labour Organization, ACTRAV.

Jalette, P.,(à paraître en 2023), «Les plateformes de travail numériques en tant qu’employeurs: stratégies, négociation collective et régulation conjointe», dans Vultur, M. (dir.),  Les plateformes de travail numériques : Polygraphie d’un nouveau modèle d’emploi, Québec : Presses de l’Université Laval.

Michaud, R., P. Jalette et Y. Hallé, (2021), « La pluralité de la rémunération : constats et défis», dans Hallé, Y., R. Michaud et P. Jalette (éd), La rémunération dans tous ses états, Québec: PUL, 793-803.

Lauzon-Duguay, F. et P. Jalette, (2021), «La négociation de la rémunération en milieu syndiqué», dans Hallé, Y., R. Michaud et P. Jalette (éd), La rémunération dans tous ses états, Québec: PUL, 479-511.

Lauzon-Duguay, F. et P. Jalette, (2021), «Les avantages sociaux et complémentaires», dans Hallé, Y., R. Michaud et P. Jalette (éd), La rémunération dans tous ses états, Québec: PUL, 153-198.

Jalette, P. (2020), « Les suites de la pandémie de Covid-19 : vers un renouvellement du champ de recherche?», dans Jalette, P. (éd.) (2020), Les relations industrielles en questions. Montréal: PUM, 267-271.

Jalette, P. (2020), « Pourquoi étudier les relations industrielles et y faire carrière?», dans Jalette, P. (éd.) (2020), Les relations industrielles en questions. Montréal: PUM, 13-19.

Jalette, P. et M. Laroche (2020), «Pourquoi la durée des conventions collectives s’est-elle accrue et pourquoi devrait-elle être mieux encadrée ?» , dans Jalette, P. (éd.) (2020), Les relations industrielles en questions. Montréal : PUM, 133-144.

Jalette, P. (2020), « Mondialisation, démondialisation et relations industrielles : subir ou construire?», dans Jalette, P. (éd.) (2020), Les relations industrielles en questions. Montréal : Presses de l’Université de Montréal, 41-49.

Grenier J.-N.  et P. Jalette (2020). «La convention collective», dans M. D’Amours et P.-L. Bilodeau, Fondements des relations industrielles, 2e édition, Montréal: Chenelière Éducation, 368-394.

Jalette P. (2018), «Aspects généraux de la convention collective», dans Jalette, P., M. Laroche et G. Trudeau (dir.), La convention collective au Québec, 3e édition, Montréal : Chenelière Éducation, 2-20.

Jalette, P. et M. Laroche (2018), «Durée et renouvellement des conventions collectives», dans Jalette, P., M. Laroche et G. Trudeau (dir.), La convention collective au Québec, 3e édition, Montréal : Chenelière Éducation, 73-90.

Jalette, P. et M. Laroche (2018), «Organisation de la production et du travail», dans Jalette, P., M. Laroche et G. Trudeau (dir.), La convention collective au Québec, 3e édition, Montréal : Chenelière Éducation, 219-252.

Lauzon-Duguay, F., P. Jalette et G. Hallé (2018), «Évaluation des emplois», dans Jalette, P., M. Laroche et G. Trudeau (dir.), La convention collective au Québec, 3e édition, Montréal : Chenelière Éducation, 294-323.

Lauzon Duguay F.,  P. Jalette et G. Hallé (2018), «Salaires», dans Jalette, P., M. Laroche et G. Trudeau (dir.), La convention collective au Québec, 3e édition, Montréal : Chenelière Éducation, 324-370.

Jalette, P., F. Lauzon Duguay et G. Hallé (2018), «Avantages sociaux», dans Jalette, P., M. Laroche et G. Trudeau (dir.), La convention collective au Québec, 3e édition, Montréal : Chenelière Éducation, 371-409.

Jalette, P., M. Laroche et G. Trudeau (2018), «Évolution de la convention collective au Québec : Bilan et tendances», dans Jalette, P., M. Laroche et G. Trudeau (dir.), La convention collective au Québec, 3e édition, Montréal : Chenelière Éducation, 461-494.

Jalette P., G. Hallé et F. Lauzon Duguay (2017), «Analyse des coûts de la convention collective et de la masse salariale» dans Bergeron J.-G. et R. Paquet, La négociation collective, 3e édition, Montréal : Chenelière Éducation, 73-115.7

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D. Articles - Revues professionnelles ou autres (sélection)

Jalette, P., M. Laroche et G. Trudeau (2018),«Relations de travail : Résurgence, aggravation et complexification des conflits de travail au Québec», Revue RH , 21(4).

Lauzon Duguay, F., M. Laroche et P. Jalette (2017), «Les disparités de traitement dans les conventions collectives: facteurs explicatifs et moyens de les éviter», Policy OPTIONS politiques, 7 mars.

Jalette, P. et M. Laroche (2010), «L’incessante adaptation des conventions collectives au Québec», Effectif, 13(5) : 14-20.

Jalette, P. (2004), «Subcontracting in the Manufacturing Sector: A Quebec-Ontario Comparison», Workplace Gazette, 6(4):73-86 (disponible aussi en français).

Jalette, P. et D. Villeneuve (2003), «Taking Action on the Aging of the Labour Force – Labour-Management Consensus in Quebec», Workplace Gazette, 6(1):57-67(disponible aussi en français).

Jalette, P. and P. Warrian (2002), «Contracting-out Provisions in Canadian Collective Agreements : A Moving Target», Workplace Gazette, 5(1): 64-76 (disponible aussi en français).

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Médias

Le rôle de l'agentivité dans les expérimentations régionales et sectorielles

L’action collective chez les travailleuses et les travailleurs hautement qualifiés

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